Омская Губерния
Министерство строительства, транспорта и дорожного хозяйства Омской области

Министерство строительства и жилищно-коммунального комплекса Омской области

объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Омской области:

1. Начальник управления реализации федеральной целевой программы «Жилище» Министерства

Квалификационные требования

1. Высшее профессиональное образование  по специальности «Государственное муниципальное управление» или «Промышленное и гражданское строительство».
2. Стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее четырех лет, или не менее пяти лет стажа работы по специальности.
3. Квалификационными требованиями к профессиональным знаниям гражданского служащего является:
- знание Конституции Российской Федерации;
- знание Устава (Основного Закона) Омской области;
- знание федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов Омской области и иных нормативных правовых актов Омской области, соответствующих направлениям деятельности Министерства строительства и жилищно-коммунального комплекса Омской области (далее – Министерство) применительно к исполнению должностных обязанностей;
- знание законодательства об инвестиционной деятельности, основ о бюджетных и межбюджетных процессов;
- знание законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации и Омской области;
- знание основ государственного и муниципального управления;
-  знание правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;
-  знание правил делового этикета;
-  знание порядка работы со служебной информацией;
- знание правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;
- специальные профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими. Профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей, в зависимости от группы замещаемой должности.
4. Квалификационными требованиями к профессиональным навыкам гражданского служащего является:
- навыки владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией;
-  навыки работы со служебными документами и правовыми актами;
- навыки владения официально-деловым стилем современного русского языка;
- навыки аналитической работы, системного подхода в решении задач, эффективного планирования рабочего времени, ведения деловых переговоров;
- навыки работы на компьютере на уровне пользователя ("Microsoft Word", "Microsoft Excel", Интернет, E-mail и сетевые ресурсы), навыки по использованию справочных правовых систем, а также навыки по использованию копировальной техники, средств телефонной и факсимильной связи.

 Должностные обязанности

5. Начальник управления:
1) обеспечивает:
- взаимодействие отделов управления для исполнения основных задач и функций, определенных Положением об управлении;
- подготовку предложений при формировании расходов областного бюджета и индикаторов на планируемый год по долгосрочным целевым программам Омской области по направлениям работы управления (жилищное строительство, строительство объектов социальной сферы и коммунальной инфраструктуры, поддержка в обеспечении жильем категорий граждан в соответствии с областным и федеральным законодательством);
- подготовку документов по участию Омской области в федеральных целевых программах, в конкурсных отборах, проводимых федеральными органами для привлечения в Омскую область средств федерального бюджета;
- подготовку отчетов о ходе реализации мероприятий приоритетного национального проекта «Доступное и комфортное жилье – гражданам России» (далее – Национальный проект), федеральной целевой программы «Жилище» на 2002 – 2010 годы (далее – ФЦП «Жилище»), долгосрочных целевых программ Омской области;
- подготовку предложений о повышении эффективности реализации на территории Омской области Национального проекта, создании условий для развития жилищного строительства;
- подготовку предложений по совершенствованию и развитию нормативной правовой базы с учетом мониторинга реализации на территории Омской области национального проекта, ФЦП «Жилище» и целевых программ Омской области;
- подготовку докладов и аналитических записок для участия руководителей Министерства в совещаниях, заседаниях, коллегиях в пределах компетенции управления;
- взаимодействие с контролирующими органами при проведении проверок исполнения мероприятий в сфере деятельности Министерства по вопросам, касающимся своевременности и достоверности представления документов управления на проверку;
- подготовку разногласий к актам проверок по отмеченным нарушениям в сфере компетенции управления;
- подготовку показателей для оценки эффективности деятельности органов исполнительной власти субъекта Российской Федерации и органов местного самоуправления Омской области в сфере деятельности управления;
- рассмотрение обращений граждан и организаций работниками управления по вопросам, входящим в сферу деятельности управления;
- формирование перечня объектов строительного и жилищно-коммунального комплексов соответствующих критериям конкурсного отбора муниципальных образований Омской области для участия в реализации долгосрочных целевых программ Омской области и ФЦП «Жилище»;
- своевременность подготовки документов специалистами управления по вопросам входящим в компетенцию управления;
-контроль за исполнением административных регламентов специалистами управления;
- реализацию антикоррупционной политики в Министерстве, путем предупреждения коррупции, а также устранения причин и условий, порождающих коррупцию;
2) планирует:
- работу управления по направлениям в соответствии с Положением об управлении;
3)участвует:
- в разработке проектов правовых актов Омской области в сфере деятельности управления, формы мониторинга, отчетов, методические указания в рамках вопросов, находящихся в компетенции управления;
- в подготовке документов по участию Омской области в федеральных целевых программах, инвестиционных проектах в пределах компетенции управления;
- в разработке договоров, соглашений Омской области в пределах компетенции Министерства и касающихся сферы деятельности управления;
- в проведении конкурсов (торгов) на выполнение работ, оказание услуг для государственных нужд Омской области в сфере деятельности управления;
- в проведении семинаров для руководителей и специалистов организаций,  муниципальных районов Омской области по вопросам реализации жилищных программ  и инвестиционной деятельности;
- в проведении информационной работы по вопросам входящим в компетенцию управления;
4) принимает решения:
- по вопросам входящим в компетенцию управления;
 5) анализирует:
- ход выполнения на территории Омской области мероприятий ФЦП «Жилище» и целевых программ Омской области в рамках реализации Национального проекта;
- работу управления в целях рационального и эффективного использования бюджетных средств;
- исполнение специалистами управления своих должностных обязанностей и поручений заместителя Министра;
- исполнение сроков подготовки документов и отчетов специалистами управления;
6) распределяет:
- поручения руководителей Министерства по обращениям муниципальных образований Омской области, федеральных органов, граждан и другим поручениям между  сотрудниками управления согласно должностных регламентов;
7) вносит предложения:
- по внесению изменений в областной бюджет текущего года и на среднесрочную перспективу по направлениям, курируемым управлением;
- по более рациональному использованию бюджетных средств;
- о проведении мероприятий, направленных на повышение эффективности работы управления;
8) выполнение иных поручений Министра, заместителя Министра в соответствии со своей компетенцией.

2. Заместитель начальника управления строительства, начальник отдела контроля за исполнением контрактов Министерства

Квалификационные требования

1. Высшее профессиональное образование по специальностям «Архитектура и строительство», «Экономика и управление».
2. Стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет, или не менее двух лет стажа работы по специальности.
3. Квалификационными требованиями к профессиональным знаниям гражданского служащего является:
1) знание Конституции Российской Федерации;
2) знание Устава (Основного Закона) Омской области;
3) знание федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов Омской области и иных нормативных правовых актов Омской области, соответствующих направлениям деятельности Министерства строительства и жилищно-коммунального комплекса Омской области (далее – Министерство) применительно к исполнению должностных обязанностей;
4) знание законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации и Омской области;
5) знание основ государственного и муниципального управления;
6) знание правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;
7) знание правил делового этикета;
8) знание порядка работы со служебной информацией;
9) знание правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;
10) специальные профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими.
4. Квалификационными требованиями к профессиональным навыкам гражданского служащего является:
1) навыки владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией;
2) навыки работы со служебными документами и правовыми актами;
3) навыки владения официально-деловым стилем современного русского языка;
4) навыки аналитической работы, системного подхода в решении задач, эффективного планирования рабочего времени, ведения деловых переговоров;
5) навыки работы на компьютере на уровне пользователя ("Microsoft Word", "Microsoft Excel", Интернет, E-mail и сетевые ресурсы), навыки по использованию справочных правовых систем, а также навыки по использованию копировальной техники, средств телефонной и факсимильной связи.

3. Должностные обязанности

5. Начальник отдела:
1) участвует в реализации основных направлений государственной политики Омской области в сфере строительства в пределах компетенции;
2) оказывает содействие организациям в деятельности, направленной на повышение качества проектирования и строительства;
3) участвует в создании условий для увеличения объемов и повышения качества жилищного строительства, для осуществления инновационной деятельности в пределах компетенции;
4) обеспечивает:
- взаимодействие с федеральными органами исполнительной власти, территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, органами местного самоуправления Омской области, органами строительного комплекса, профессиональными союзами работников строительного комплекса по вопросам реализации на территории Омской области государственной политики в сфере деятельности отдела;
- разработку проектов правовых актов Омской области в сфере деятельности отдела;
- подготовку в установленном порядке документации по участию Омской области в федеральных целевых программах в пределах компетенции отдела;
5) участвует
- в создании условий для формирования рынка доступного жилья на территории Омской области;
- в мероприятиях по выявлению, консервации, ликвидации объектов незавершенного строительства, относящихся к системе инженерной и социальной инфраструктур, финансирование которых производилось за счет средств областного бюджета, в случаях и порядке, предусмотренных законодательством;
- в разработке договоров и соглашений Омской области в сфере деятельности отдела;
- в международном и межрегиональном сотрудничестве в сфере деятельности отдела в соответствии с законодательством;
- в организации и проведении выставок, ярмарок, конкурсов, смотров-конкурсов, совещаний, семинаров, конференций, а также иных мероприятий по вопросам, входящим в сферу деятельности отдела;
6) осуществляет контроль за
- эффективностью деятельности казенного учреждения Омской области «Омскоблстройзаказчик»;
- за строительством объектов, предусмотренных Адресной инвестиционной программы Омской области в рамках компетенции;0
- своевременностью выполнения специалистами отдела поручений и ответов на обращения организаций и граждан, входящих в компетенцию отдела;
7) способствует формированию единого методического подхода к ценообразованию в сфере строительства;
8) осуществляет контроль качества выполнения работ по строительству и сроков ввода в эксплуатацию объектов капитального строительства, в отношении которых размещен государственный заказ для нужд Омской области;
9) рассматривает обращения граждан и организаций по вопросам, входящим в компетенцию отдела, в соответствии с законодательством;
10) выполняет должностные обязанности начальника управления в период его длительного отсутствия (период отпуска, учебы, болезни и т.д.);
11) исполняет иные поручения Министра, заместителя Министра, начальника управления.

3. Начальник отдела развития строительного комплекса управления строительства Министерства

Квалификационные требования

1. Высшее профессиональное образование по специальности "Экономика и управление" и "Архитектура и строительство".
2. Стаж государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее двух лет, или не менее двух лет стажа работы по специальности.
3. Квалификационными требованиями к профессиональным знаниям гражданского служащего является:
1) знание Конституции Российской Федерации;
2) знание Устава (Основного Закона) Омской области;
3) знание федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов Омской области и иных нормативных правовых актов Омской области, соответствующих направлениям деятельности Министерства строительства и жилищно-коммунального комплекса Омской области (далее – Министерство) применительно к исполнению должностных обязанностей;
4) знание законодательства о государственной гражданской службе Российской Федерации и Омской области;
5) знание основ государственного и муниципального управления;
6) знание правовых актов, регламентирующих служебную деятельность;
7) знание правил делового этикета;
8) знание порядка работы со служебной информацией;
9) знание правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты;
10) специальные профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими.
8. Квалификационными требованиями к профессиональным навыкам гражданского служащего является:
1) навыки владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией;
2) навыки работы со служебными документами и правовыми актами;
3) навыки владения официально-деловым стилем современного русского языка;
4) навыки аналитической работы, системного подхода в решении задач, эффективного планирования рабочего времени, ведения деловых переговоров;
5) навыки работы на компьютере на уровне пользователя ("Microsoft Word", "Microsoft Excel", Интернет, E-mail и сетевые ресурсы), навыки по использованию справочных правовых систем, а также навыки по использованию копировальной техники, средств телефонной и факсимильной связи.

Должностные обязанности

4. Начальник отдела:
1) организует:
- комиссионные проверки организаций строительного комплекса по вопросам оценки эффективности использования иностранной рабочей силы в соответствии с законодательством;
- подготовку докладов, справок, информационных материалов, а также иных документов по вопросам входящим в компетенцию отдела;
- разработку договоров и соглашений Омской области в сфере деятельности отдела;
- участие организаций строительного комплекса в выставках, ярмарках, конкурсах, смотрах-конкурсах, совещаниях, семинарах, конференциях, а также иных мероприятиях по вопросам, входящим в сферу деятельности отдела;
- работу Координационного совета по развитию промышленности строительных материалов Омской области;
- исполнение мероприятий по подготовке кадров для строительного комплекса;
- исполнение мероприятий по развитию промышленности строительных материалов в Омской области;
- исполнение мероприятий по энергосбережению в строительстве, повышению теплозащиты реконструируемых, проектируемых и строящихся жилых домов;
2) анализирует:
- статистические данные об инвестиционно-строительной деятельности в Омской области;
- показатели финансово-экономической  деятельности организаций строительного комплекса;
- работу саморегулируемых организаций строительного комплекса;
3) обеспечивает:
- взаимодействие с федеральными органами исполнительной власти, территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, органами местного самоуправления Омской области, саморегулируемыми организациями строительного комплекса, профессиональными союзами работников строительного комплекса по вопросам реализации на территории Омской области государственной политики в сфере строительства;
- разработку проектов правовых актов Омской области в сфере строительства;
- подготовку в установленном порядке документации по участию Омской области в федеральных целевых программах в пределах компетенции отдела;
- своевременное исполнение поручений по обращениям граждан, в соответствии с законодательством;
4) планирует работу;
5) вносит предложения:
- по совершенствованию работы отдела;
- по подготовке правовых документов в сфере деятельности отдела;
- по разработке основных направлений развития строительного комплекса Омской области с учетом законодательства;
6) принимает участие:
- в реализации федеральных целевых программ и целевых программ Омской области в пределах компетенции отдела;
- в согласовании наградных документов работников и организаций строительного комплекса;
- в международном и межрегиональном сотрудничестве в соответствии с законодательством по вопросам, входящим в сферу деятельности отдела;
7) осуществляет контроль за:
- исполнением программ;
- своевременной подготовкой и предоставлением руководителям структурных подразделений Министерства сводных оперативных справок в части компетенции отдела;
- своевременностью выполнения поручений и ответов на обращения организаций и граждан, входящих в компетенцию отдела;
8)  исполняет иные поручения.

4. Советник отдела сводно-аналитической работы по реализации федеральной целевой программы «Жилище» управления реализации федеральной целевой программы «Жилище» Министерства

Квалификационные требования

1. Высшее профессиональное образование по специальности "Государственное и муниципальное управление", "Экономика", "Промышленное и гражданское строительство", "Менеджмент организации", "Городское строительство и хозяйство" или по специальностям, соответствующим направлениям деятельности отдела.
2. Стаж работы по специальности:
- не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее двух лет стажа работы по специальности.
3. Профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей:
1) знание Конституции Российской Федерации;
2) знание Устава (Основного Закона) Омской области;
3) знание федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Омской области, соответствующих направлениям деятельности Министерства;
4) знание законодательства о гражданской службе;
5) знание основ государственного и муниципального управления;
6) знание правил делового этикета;
7) знание порядка работы со служебной информацией;
8) знание правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.
 4. Профессиональные навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:
1) навыки владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией;
2) навыки работы со служебными документами и правовыми актами;
3) навыки владения официально-деловым стилем современного русского языка;
4) навыки организации и планирования служебной деятельности;
5) коммуникативные навыки;
6) навыки работы на компьютере на уровне пользователя ("Microsoft Word", "Microsoft Excel", Интернет, E-mail и сетевые ресурсы), навыки по использованию справочных правовых систем, а также навыки по использованию копировальной техники, средств телефонной и факсимильной связи;
 7) наличие навыков применения специальных знаний предметной области деятельности, подготовки проектов правовых актов, систематизации и подготовки аналитических, информационных материалов, владения приемами выстраивания межличностных отношений, консультирования, подготовки делового письма, системного подхода в решении задач, других навыков, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

Должностные обязанности

5. Советник:
1) обеспечивает:
- подготовку отчетов и информации о ходе реализации приоритетного национального проекта "Доступное и комфортное жилье – гражданам России" (далее – Национальный проект) на территории Омской области;
- подготовку документации для представления на отборы инвестиционных проектов по обеспечению земельных участков коммунальной инфраструктурой и региональных программ развития жилищного строительства;
- методическую работу с муниципальными образованиями Омской области по вопросам реализации мероприятий Национального проекта, федеральных и областных программ развития жилищного строительства;
- взаимодействие органов исполнительной власти Омской области и органов местного самоуправления, юридических и физических лиц, участвующих в реализации мероприятий по обеспечению земельных участков коммунальной инфраструктурой федеральной целевой программе "Жилище";
- рассмотрение обращений граждан, и организаций по вопросам входящим в компетенцию отдела;
2) готовит:
- предложения по совершенствованию и развитию нормативной правовой базы Омской области с учетом мониторинга реализации Национального проекта и долгосрочных целевых программ Омской области, направленных на развитие жилищного строительства;
- в установленном порядке конкурсную документацию по участию Омской области в отборах региональных программ стимулирования развития жилищного строительства в рамках федеральной целевой программе "Жилище";
- сводную и аналитическую информацию по вопросам реализации мероприятий Национального проекта и долгосрочных целевых программ Омской области, направленных на развитие жилищного строительства;
- отчеты о ходе реализации в Омской области мероприятий Национального проекта;
- материалы на коллегии, советы, совещания по выполнению мероприятий в рамках своей компетенции;
- проекты ответов на обращения граждан, и организаций по вопросам входящим в компетенцию отдела;
3) планирует работу согласно должностному регламенту и положению об отделе;
4) систематизирует результаты выполненных работ в рамках мероприятий Национального проекта;
5) анализирует  результаты выполнения мероприятий Национального проекта и долгосрочных целевых программ Омской области, направленных на развитие жилищного строительства;
6) принимает участие:
- в подготовке сводной, аналитической информации по вопросам реализации Национального проекта, жилищного строительства, совершенствования жилищно-коммунального комплекса;
- подготовке и представлении отчетности по реализации на территории Омской области мероприятий Национального проекта, федеральной целевой программы "Жилище" и долгосрочных целевых программ Омской области направленных на развитие жилищного строительства;
- в разработке проектов договоров и соглашений в сфере деятельности отдела;
- в международном и межрегиональном сотрудничестве в сфере деятельности отдела в соответствии с законодательством;
- в организации и проведении выставок, ярмарок, конкурсов, смотров-конкурсов, совещаний, семинаров, конференций, а также иных мероприятий по вопросам, входящим в сферу деятельности отдела.
7) осуществляет:
- мониторинг результатов и подготовку информации о реализации мероприятий Национального проекта, федеральной целевой программы "Жилище" и долгосрочных целевых программ Омской области направленных на развитие жилищного строительства;
- содействие участникам реализации Национального проекта;
- консультативную помощь в решении вопросов, возникающих в процессе реализации мероприятий Национального проекта;
8) выполняет иные поручения Министра, заместителя Министра, начальника отдела в соответствии со своей компетенцией.


Список документов необходимых для участия и формы для заполнения, а также  условия прохождения государственной гражданской службы размещены на официальном сайте Министерства www.mszhk.omskportal.ru в сети «Интернет» в разделе «Кадровое обеспечение».
Документы принимаются в течение 21 дня со дня опубликования данного объявления на официальном сайте Министерства в сети «Интернет»
www.mszhk.omskportal.ru по адресу: 644043, г. Омск,  ул. П. Некрасова, 6, кабинет 406 (с 3 ноября 2011 года по 23 ноября 2011 года включительно). Время приема с 10.00 до 17.00. Телефон для справок   23-56-67.
Второй этап конкурса: будет проходить в виде тестирования, а затем индивидуального собеседования по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должностям государственной гражданской службы Омской области, на замещение которых они претендуют.

Предполагаемая дата его проведения   9 декабря 2011 года

 


03.11.2011 17:55

версия для печати

Поделиться в социальных сетях:
Поделиться ВКонтакте Поделиться в Facebook Добавить в Twitter